摘要：各级干部的一般工资为多少截止2020年6月以东南沿海三线城市为例，一般县处级领导干部月收入在9000多元左右；正科级的干部收入待遇在5000元月以上。公务员的具体工资由几个部分组成：基本工资，基本工资即职务工资和级别工资，我们均以正职来对比，级别工资以中间值，县处级取15级，档次取中间档，则县处级正职干部的基

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各级干部的一般工资为多少

截止2020年6月以东南沿海三线城市为例，一般县处级领导干部月收入在9000多元左右；正科级的干部收入待遇在5000元/月以上。公务员的具体工资由几个部分组成：基本工资，基本工资即职务工资和级别工资，我们均以正职来对比，级别工资以中间值，县处级取15级，档次取中间档，则县处级正职干部的基本工资为：1360+2769=4129元；乡科级取中间值19级，档次同样也取中间值，则乡科级干部的基本工资为：860+1890=2750元。如果公务员的工资只有基本工资部分，我相信就算福利再好，依旧有人会辞职，现实中基本工资只是公务员收入的一部分构成而已，公务员的工资还包括：津贴：津贴由地区津贴和岗位津贴构成，其中地区津贴又包括地区附加津贴和艰苦边远地区津贴。一般而言公务员的津贴不会输给其基本工资；奖金：奖金实际上是指公务员的年终一次性奖金，凡在定期考核中被确定为优秀、称职的公务员均可享受。扩展资料公务员退休分为三类，一是2014年10月1日之前退休的人，这部分人之前的工资不需要扣除养老金的，因为公务员直接视同就缴；退休工资随着工龄增长而增长的，退休工资：退休收入=(退休前工资+岗位津贴)×X%+各地方退休福利待遇+住房补贴。其中X%的规定是：年限满35年的，按90%计发；年限满30-35年的，按85%计发；年限满20-30年的，按80%计发；年限满10-20年的，按70%计发；年限在10年以下的，按50%计发。如果是退休老人，按照我们当地的水平，以上述的计算，那么处级干部与科级公布的退休金收入相差在3000元左右；二是退休中人：《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，标志着养老金“双轨制”正式终结，3700万名机关事业单位工作人员与企业员工一样。将纳入统一的养老保险制度体系。在2014年10月1日工作，但是在2014年10月1日后退休的这部分特殊的人统称为退休中人，以退休中人身份退休的，走的与企退人员相同。

科级干部和处级干部退休以后有何区别？

科级干部和处级干部退休以后最明显的区别就在于退休金不同，因为现在公务员的工资是同级别挂钩的，一般情况下，处级干部的工资要比科级干部高很多，毕竟车补等各类津贴要高于科级干部很多，而退休之后，虽然没有了很多补贴，但是级别工资依旧存在差异，所以发达地区的处级干部工资一般都要比科级干部高三千元左右；而经济欠发达地区的处级干部工资一般要比科级干部高一千多块钱，这一点是两者自己的根本区别。科级干部和处级干部退休以后的待遇也不一样，科级干部本质上来讲并不是“官”，处级才等于“官”，自古以来都如此，所以相对应的退休待遇也不同，如一个县的处级干部退休，一般开*的全会或重要大会之时，都可以列席会议，而科级干部就没有这个权利；再如一个县要搞重要老干部活动，一般都需要处级干部参加，而科级干部在这类活动中就属于“弱势”群体了，毕竟处级干部相对更有人脉，相对调动资源的能力也要更强一些。处级干部的医疗补贴确实要比科级干部退休后高一些，毕竟处级干部的基础工资也要更高一些。节假日，尤其是过年等大节，县市领导都要慰问老干部，而这些老干部中都是以处级干部为主，毕竟他们都为这个县做出了巨大贡献，所以每年组织慰问的时候，这些处级干部都要走一圈，科级干部就没有这些待遇了。总之，科级干部和处级干部退休之后的区别很多，但是最明显的区别还是退休金的数额不同，处级干部退休金更多一些，而退休后的基本待遇，如医疗、福利等，处级干部也要比科级干部更实惠一些，毕竟他们做出的工作更多一些。

副处级和享受副处级待遇的区别

副处级和享受副处级待遇的区别：1、含义不同：1）副处级，即县处级副职干部，是特制官员的级别。2）享受副处级级别待遇，是待遇的级别。即是在工资，职称，养老保险等享受与当地县处级副职干部同样待遇。2、职位不同。1）副处级的职位主要包括：各省、委副书记、常委、纪委书记，县、县级市、区人大常委会、**、政协的副职；自治区、直辖市*委、人大、**、政协的直属机关和事业单位的下属处室副职；各地市（设区）*委、人大、**、政协的直属单位副职和副处级单位正职；**县、县级市、区国有正县级企业的副职，副县级企业正职；正处级学校副职、副处级学校正职；2）享受副处级级别待遇，并不一定是副处级领导岗位。现在的政策，在正科级岗位工作满15年的，经审批可以享受副处级工资待遇，其岗位仍然是正科，且仅仅享受工资待遇，但不享受副处级干部用车、办公用房的待遇。3、权力不同。1）副处级的官员拥有对应级别（县处级副职）的权力。2）享受副处级级别待遇，此人拥有的权力往往低于（县处级副职）。有些甚至没有实际权利，比如**转业回来的的营级干部就是享受副处级待遇的人。还有一些国家引进的外籍华人专家，为表示尊重，也可享受相应待遇。参考资料：百度百科-副处级百度百科-处级待遇

正科公务员基本工资是多少

事业单位正科和公务员正科工资差多少

事业单位正科和众务员正科工资相差八百到一千元左右。

普通公务员大概一个月多少工资？

普通公务员一个月基本工资大概在3000元左右，当然还有别的福利待遇。国家公务员，是指在各级**机关中，行使国家行政职权，执行国家公务的人员。根据《中华人民共和国公务员法》，我国的国家公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员是干**伍的重要组成部分，是****事业的中坚力量，是为人民服务的人民公仆。报考条件(一)具有中华人民共和国国籍；(二)18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下；(三)拥护中华人民共和国宪法；(四)具有良好的品行；(五)具有正常履行职责的身体条件；(六)具有符合职位要求的工作能力；(七)具有大专以上文化程度；(八)具备**公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

科级干部工资是多少？

科级干部年薪10万元，处级干部年薪10万元以上”。240000左右（区公务员科级干部）。360000左右（在宝坻工作但是是市直属单位的公务员）。150000左右（是科级干部但不是公务员的）。扩展资料《中华人民共和国公务员法》规定：第十八条　公务员领导职务根据宪法、有关法律和机构规格设置。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。第十九条　公务员职级在厅局级以下设置。综合管理类公务员职级序列分为：一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、**调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、**主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。综合管理类以外其他职位类别公务员的职级序列，根据本法由国家另行规定。参考资料来源：百度百科——行政级别参考资料来源：百度百科——中华人民共和国公务员法

公务员正科级基本工资是多少？